요즘 심각한 ㅈ소 지원 근황
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코리아야스킹 작성
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구아바좀구아바라님의 댓글
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구아바좀구아바라
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구인배수 조땠자나...
두바이쫀득김치님의 댓글
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두바이쫀득김치 - 작성일
허위도 ㅈㄴ 많을걸그래야 지원금이 나옴
이더리움님의 댓글
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이더리움 - 작성일
허위로 넣을거면 안될거같은곳에 넣지않음?
잉잉힝힝님의 댓글
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잉잉힝힝 - 작성일
1년 전에도 허위가 있었을텐데 11명1년 지난 후에 허위가 갑자기 7배가 되었나?
마비노기앵웅전님의 댓글
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마비노기앵웅전 - 작성일
나도 작년 하반기 서류 넣는데, 10개 넣으면 1개 서합 될까말까였음.. ㅋㅋ
쥬지털님의 댓글
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쥬지털 - 작성일
청년들에게 가혹하고 틀딱들에게 온화한 개드리퍼들 나와라
책임없는쾌락님의 댓글
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책임없는쾌락 - 작성일
노~~~~력을해라잉~~~
닭이분홍색인건핑계에불과해님의 댓글
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닭이분홍색인건핑계에불과해 - 작성일
조선소에도 좀 와주라...외국인들이 너무 많아.... 아 이건 회사에서 외국인만 뽑아서 그런가
책임없는쾌락님의 댓글
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책임없는쾌락
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조선소에서 일하다보면 레벨업도 가능!?
VTI님의 댓글
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VTI - 작성일
워크넷 구인배수를 전체 고용시장에 대입한다는 건 지난 20년 내내 10명 중 5~8명이 상시 실업자였다는 소리니 말이 안되고, 그 워크넷 기준으로도 여전히 구인수(130만) 대비 취업자수(90만, 참고로 21년 이래 최다)가 부족하며 취업률도 코로나 시절(21%)보다 양호(24%)하게 나옴. 즉 그 워크넷조차 나머지 40만은 채용에 실패해서 비어있는 일자리고, 취업률도 큰 폭으로 하락했거나 한건 아니라는 소리그럼 왜 이리 취업시장이 얼어붙은 것처럼 보이는가? 저 40만이 요구하는 조건을 충족시킬 사람이 없는 분배문제에 가깝다는 소리겠지지엽적인 부분을 보자면 기업들이 실제 대체여부에 관계없이 AI 핑계대며 화이트칼라 위주로 사람 내보내기 시작한데다 야로나 시즌 IT뽕 맞고 컴공 지원한 애들이 슬슬 취업시장에 나올 시기가 됐음즉 당장 취업시장에 나온 입장에서 노려봄직한 전공에 맞는 인기좋은 화이트칼라 일자리들이 씨가 마른 상태라는 거. 참고로 IT쪽 다 뒤져가던 시절인 2022~2023년은 되려 구직자 수는 지금과 비슷한데 구인수만 200만까지 올라갔었을 정도로 고용시장은 체감과 지표간 괴리가 큰 동네임개인적으론 2010년대 전화기 죽었을 때가 겹쳐보이는데 그 시절 수준(지금 대비 국가직 경쟁률 3배, 지방직 5배)까진 아니어도 당분간 공시쪽이 흥하지 않을까 싶다. 이미 대학 졸업했는데 다른걸 전공할 수도 없는 노릇이니 뭐..
해롱이님의 댓글
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해롱이 - 작성일
이런 글 올라와도 개드립은 눈이 높아서 문제라고 비빌언덕 노래부를텐데
